昨天，2013“春风行动”主题日活动在苏州火车站、汽车站及各大人才市场等地举行。不少外来务工人员刚下火车就来到咨询台前查看《城市商报》上刊登的招聘服务信息。蒋世颖摄
□商报记者黄贤君
本报讯每年春节过后，都是企业招工、农村劳动力找活的关键时刻，而昨天从苏州吹起的第一缕“春风”，无论对企业还是打工者，都是个好消息。今年我市总体就业形势平稳，目前企业的返工率已超过90%，企业需求较去年略有增加，“春风行动”400余场招聘会累计提供岗位约35万个次。
今年春风行动的主题为“服务转型升级、提高就业质量”。昨天，在火车站北广场、汽车北站等地人社等部门为返城务工人员现场提供就业服务。上午8点半，在火车站，刚刚从江西远到而来的小李提着行李拿着地图，正在寻觅适合自己的工作。他告诉记者，此次来苏找工作的目的在于学本领。“工资差不多就可以，我想进个好企业，跟着多学学，有了技能，赚钱的时间长着呢。”李峰告诉记者，同样的学历，有技能的和没技能的，收入相差起码三分之一。
据市人力资源和社会保障局副局长周文蓉介绍，今年招聘单位的薪资水平普遍提高，可能是出于这方面的原因，打工者的返工率也大大提高，截至2013年2月21日，全市平均岗位复工率达90.76%。目前，企业反映复工情况良好，各地调查企业复工率均在82%以上，最高的昆山达到94%，个别复工率70%左右的企业正在调整或提高待遇加紧补员；部分有扩大生产能力需要增员的企业正在等待大批劳动力到来。
在主题日上，除发放材料、提供咨询外，苏州各地人才市场还举行了针对外来务工人员的专场招聘会。在苏州高新区人才市场，一进门就随处可见“招聘流水线装配工50名”、“招聘操作工30名”这样的告示。不少人事经理告诉记者，过完春节订单量有所增加，虽然返工率比以往要高一些，但还在加班加点忙着招人。为此在昨天现场，各家企业都使出了浑身解数。多数企业都将一线操作工的综合月薪增至3500元以上，并配以各种福利待遇。如一家科技公司就，员工入职满3个月，每月补贴50元；入职满6个月每月补贴100元；以此类推，员工入职满30个月，每月可获补贴250元。新区一食品加工企业则承诺，节日时会给予礼金和餐券，员工过生日时还能获得生日福利。
今年的用工形势，人才市场已经有所体现，但用工需求报告显示则以数字说明，今年我市企业用工需求总体稳中有升，据调查的近千家企业预计招聘员工28.5万人，纺织服装、电子电器、机械制造等行业仍是用工需求较多的行业。数据显示，截至2月23日，全市区级以上公共人力资源市场已举办春风行动招聘专场36场，进场招工单位4203家，提供了12.35万个岗位数，求职人数12.2万人，供需基本平衡。
此外，根据我市节后人力资源市场招工岗位反映的平均月薪酬显示：操作类2800-3200元；纺织工3500-5000元；服务类2500-3000元；技术类4000-7000元；管理类5000-8000元，平均月薪近三千元，基本符合省相关部门对我市务工人员月薪情况的判定。
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